Phúc lợi
Tăng lương
Nghỉ phép có lương
Cơ hội du lịch
Chăm sóc sức khỏe
Tiền thưởng
Bảo hiểm xã hội
Lương tháng thứ 13
Mô tả công việc
- Phối hợp với Ban quản trị xây dựng các chiến lược của công ty
- Lập kế hoạch kinh doanh, sản xuất, nhân sự, tài chính.
- Điều hành các phòng ban xây dựng mục tiêu, giám sát, đánh giá kết quả thực hiện
- Cùng Ban điều hành và các phòng ban xây dựng hệ thống quy trình, kiểm soát sự tuân thủ.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban quản trị, chi tiết trao đổi khi phỏng vấn.
- Lập kế hoạch kinh doanh, sản xuất, nhân sự, tài chính.
- Điều hành các phòng ban xây dựng mục tiêu, giám sát, đánh giá kết quả thực hiện
- Cùng Ban điều hành và các phòng ban xây dựng hệ thống quy trình, kiểm soát sự tuân thủ.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban quản trị, chi tiết trao đổi khi phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp: Đại học chính quy chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, Kinh tế, Luật, Quản trị kinh doanh…
- Ưu tiên những ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương, tối thiểu 5 năm kinh nghiệm
- Có kiến thức chuyên sâu về quản trị doanh nghiệp, hiểu biết sâu rộng các lĩnh vực: kinh doanh, nhân sự, marketing…
- Nắm vững và am hiểu quy định pháp luật Luật Lao động, Luật dân sự, Luật doanh nghiệp…
- Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
- Kỹ năng lãnh đạo, điều hành
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục
- Thành thạo tin học Văn phòng
- Ưu tiên những ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương, tối thiểu 5 năm kinh nghiệm
- Có kiến thức chuyên sâu về quản trị doanh nghiệp, hiểu biết sâu rộng các lĩnh vực: kinh doanh, nhân sự, marketing…
- Nắm vững và am hiểu quy định pháp luật Luật Lao động, Luật dân sự, Luật doanh nghiệp…
- Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
- Kỹ năng lãnh đạo, điều hành
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục
- Thành thạo tin học Văn phòng
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương khoảng từ 20-30 triệu (thỏa thuận dựa trên khả năng và năng lực, sẽ thỏa thuận chi tiết khi tham gia phỏng vấn)
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN khi ký hợp đồng lao động chính thức.
- Thưởng theo hiệu quả thực hiện công việc, thưởng Lễ Tết trong năm
- Tham gia Teambuilding (tất niên, dã ngoại)
- Quà và tiệc mừng sinh nhật thành viên có sinh nhật trong tháng.
- Hỗ trợ ăn trưa
- Du lịch cùng Công ty hàng năm
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN khi ký hợp đồng lao động chính thức.
- Thưởng theo hiệu quả thực hiện công việc, thưởng Lễ Tết trong năm
- Tham gia Teambuilding (tất niên, dã ngoại)
- Quà và tiệc mừng sinh nhật thành viên có sinh nhật trong tháng.
- Hỗ trợ ăn trưa
- Du lịch cùng Công ty hàng năm
Từ khóa:
Hà Nội
Công ty Cổ phần Hồng Lam khởi nghiệp từ một ngành nghề cổ truyền với đặc trưng là món ăn truyền thống đậm chất Kinh kỳ của người Hà Nội xưa. Tên gọi Hồng Lam là sự kết hợp đầy tinh tế giữa tên hai người sáng lập Công ty, cũng chính là những người bạn đời tâm đầu ý hợp: Nguyễn Hồng Lam và Trần Tuyết Hồng.
Thương hiệu Hồng Lam ra đời vào năm 1996 từ xưởng sản xuất gia đình, về sau phát triển thành nhà máy sản xuất quy mô Công nghiệp với đội ngũ nghệ nhân, kỹ sư, công nhân, nhân viên bán hàng lên tới 200 người. Tại đây, chúng tôi đang ngày đêm miệt mài sáng tạo để làm ra những sản phẩm xứng đáng “Tinh hoa quà Việt”. Đến nay, Hồng Lam đang sở hữu chuỗi 27 cửa hàng và phân phối trên hàng trăm siêu thị/đại lý tại nhiều tỉnh thành khắp cả nước.
Thương hiệu Hồng Lam ra đời vào năm 1996 từ xưởng sản xuất gia đình, về sau phát triển thành nhà máy sản xuất quy mô Công nghiệp với đội ngũ nghệ nhân, kỹ sư, công nhân, nhân viên bán hàng lên tới 200 người. Tại đây, chúng tôi đang ngày đêm miệt mài sáng tạo để làm ra những sản phẩm xứng đáng “Tinh hoa quà Việt”. Đến nay, Hồng Lam đang sở hữu chuỗi 27 cửa hàng và phân phối trên hàng trăm siêu thị/đại lý tại nhiều tỉnh thành khắp cả nước.
Địa điểm 127 Đội Cấn, Hà Nội hoặc Công ty Cổ phần Hồng Lam, KCN Quang Minh, Tt. Chi Đông, huyện Mê Linh, Hà Nội., Hà Nội
Quy mô công ty Từ 100-500 nhân sự
Địa điểm 127 Đội Cấn, Hà Nội hoặc Công ty Cổ phần Hồng Lam, KCN Quang Minh, Tt. Chi Đông, huyện Mê Linh, Hà Nội., Hà Nội
Quy mô công ty Từ 100-500 nhân sự